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Plan de Sauvegarde de l'Emploi

Mise en œuvre des mesures définies par le P.S.E.

Secteur : Industrie agro-alimentaire / Groupe Turenne la Fayette

Sites : Feytiat – 1 247salariés / Romanet – 508 salariés

  • Avant le licenciement : Point Information Conseil  informations collectives sur le P.S.E. pour tous les salariés, entretiens individuels pour envisager chaque situation et accompagnement à la prise de décision (départs volontaires ou non).
  • Accompagnement dans le cadre du P.S.E. : Animation de l’Antenne Emploi entretiens individuels hebdomadaires (reconversion professionnelle, négociation de devis et mobilisation de formations, mise en relation avec les relais sociaux), animation d’ateliers collectifs, collecte d’offres d’emploi.

 

 

Notre réponse

Les méthodes

Relation permanente avec les salariés, les Ressources Humaines, les syndicats et IRP :

  • présentation aux salariés et IRP des processus d’accompagnement,
  • permanences ou rendez-vous individuels pour accueillir les salariés selon leurs disponibilités,
  • accompagnement individuel à raison d’une fois par semaine les 3 premiers mois puis une fois tous les 15 jours les mois suivants : travail sur les compétences, émergence de projet, reprise de confiance en soi, accompagnement au changement, suivi en emploi, proposition d’offres raisonnables d’emploi, mobilisation de l’offre de formation qualifiante, immersions en entreprise…
  • ateliers collectifs sur la base du volontariat : Techniques de Recherche d’Emploi, préparation à l’entretien d’embauche, internet et jobboard, communication, information retraite, CARSAT…
  • préparation, animation de comités de suivi et analyse des résultats avec IRP, RH et DIRECCTE

Dates et durée

Point Information Conseil : du 15/01/12 au 31/03/12 (2,5 mois)

Antenne Emploi : du 07/04/12 au 01/09/13 (17 mois)

Les résultats

Point information Conseil : 188 rendez-vous en 2,5 mois

Antenne Emploi : 23 ateliers, 50 personnes accompagnées

  • 70 % de personnes reclassées à la sortie de l’Antenne Emploi : 14 CDI, 4 CDD > 6 mois, 14 CDD < 6 mois et 1 VAE