EPSILIM
Accompagnement des salariés licenciés : du projet professionnel à l’emploi
Accompagnement de 3 salariés licenciés pour motif économique dès le début du licenciement afin de définir des projets professionnels accessibles et de les guider dans leur choix :
- Démarches et conseils facilitant l’accès rapide à un nouvel emploi.
- Réorientation professionnelle
Secteur : groupement de coopération sanitaire
Site : Limoges (87)
Notre réponse
Les méthodes
- Entretiens individuels : crédit maximum de 12 heures par salarié
- Démarches personnelles en autonomie
- Ateliers collectifs (« Réaliser le répertoire de ses compétences », « gérer son entretien d’embauche » « training à l’entretien d’embauche » « optimiser ses relations sur réseaux sociaux »)
- Mise en place d’immersion en entreprise pour tester des projets
- Prospection directe
- 6 mois d’accompagnement
- Avril 2014 à octobre 2014