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Appui Conseil Ressources Humaines -Gestion des âges

ACTIONS ENTREPRISE a été référencé pour des missions GPEC – Appui Conseil Ressources Humaines – Gestion des âges et a réalisé 10 accompagnements de TPE et PME de 15 à 180 salariés afin de résoudre leurs problématiques RH.

Notre réponse

Les méthodes

  • Reccueil et analyse statistiques gestion des âges : repérage des profils des salariés, des départs à la retraite, des besoins en recrutement
  • Analyse des compétences et polycompétences du personnel
  • Réponse aux problématiques spécifiques : rédaction de fiches de postes, tableau des polycompétences, plan d’actions contrat de génération, mise en place de management participatif

Dates et durée

de septembre 2013 à juillet 2015

Moyenne d’intervention : 5 jours

Les résultats

  • Pyramide des âges
  • Rédaction de profils de poste
  • Aide au recrutement
  • Plan d’actions contrat de génération
  • Recrutement contrat d’avenir et contrat de génération